弘凯光电简介
弘凯光电成立于2001年11月,主要致力于蓝、白、全彩、食人鱼、
SMD等各类
LED产品的研究与开发,公司本着“科技第一,质量第一,服务第一”的经营理念,不断引入先进的自动化生产设备,籍着完善的生产管理体系,高品质、高技术的研发团队,为广大客户生产并提供品质卓越的产品。2005年弘凯光电建立起
ERP/CRM全电脑自动化生产管理系统;从产品的一元化转为多元化投资(
SMD、红外线接收模组、照明等)。
光电产业 充满光明前景的产业
在公路十字路口,路边的红绿灯随时都在亮起,提醒行人和车辆是否可以通过。车流中不断闪起的汽车尾灯提醒着后车前车的行进状态。夜幕降临时,一栋栋建筑物亮起来。上面的几幅场景,相信每个人都很熟悉。因为这些场景正是每天甚至每时每刻在我们周围发生的。而为我们日常生活中带来安全、方便、和光明的正是以弘凯光电为代表的光电企业的杰作。
弘凯光电于2002年3月在深圳市正式投产,经过4年时间的快速发展,目前已发展成为拥有员工400人,厂房5000平米,月产能50KK的大型光电生产企业。
增长遭遇瓶颈 管理的复杂性急需改善
弘凯光电自成立之初就有上ERP的想法,可由于当时刚刚建厂,各方面条件不允许,所以一直未能如愿,经过三年多的发展2004年弘凯光电已经发展初具规模,但同时一些问题也暴露出来,主要有以下方面问题:
1、 用OFFICE做软件造成了严重的人力浪费,部门人员不断增加,效率即没有提高,
2、 几年下来资料保存在十几个大文件柜中,查询起来极不方便,也影响了工作效率;
3、 由于责任不明晰,员工意识差,领料发料随意性强,在生产中导致浪费严重。
4、 由于产品品号多并且相近,导致了库存准确率和及时交付率低,发货错误率提高;
5、 财务应收入帐款不清晰,产品的成本不准确;
问题存在并不可怕,可怕的是不去解决问题,当弘凯的管理者看到了应用ERP的时机已成熟,毫不犹豫的开始着手ERP这一役。
选型亲睐神州数码ERP
弘凯公司成立了ERP实施专案小组,开始了前期的选型工作,整个选型工作进展的极为迅速,这是因为弘凯公司并没有去过多的接触国内ERP厂商,包括国内一些财务起家的公司并没有纳入弘凯公司的视线,弘凯公司的理由是:那些公司财务模块方面较强,但对于其它的方面经验不够也不熟悉。这样在第一轮的选择中,台湾天心、神州数码和香港万达宝ERP公司入围。
蔡助理介绍到:ERP绝对不是一朝一夕的事情,即使成功上线接下来还要继续完善已建成的ERP系统,在系统应用的基础上进一步理解软件的功能逻辑,结合企业实际需要进行功能的持续完善,使其在企业的决策中发挥更大作用。这就需要ERP软件提供商拥有长久运营的实力,才能够对企业的ERP实施有保障。另外,ERP提供商的专业性和行业经验也非常重要,不能仅仅在某一方面比较擅长,而是应该在贯穿整个供应链的各个环节上都擅长。而且在服务的本地化上,对ERP厂商也有较高的要求,只有高效快速的服务才能迅速解决企业在使用ERP中出现的各种问题及满足企业进一步的需要。正是基于以上考虑,弘凯公司最终选择了神码ERP的易飞产品做为导入。
实施过程短暂而顺利
正是因为在选型时弘凯做了充足的功课,所以整个实施过程中也较顺利,从ERP导入到成功上线仅用了3个月的时间。
项目之所以能够迅速成功上线有以下几点因素:
1、 企业主管上ERP意识强,蔡助理介绍说:在台湾哪家企业不上ERP会让人感到很奇怪,所以在是否上ERP的问题,有着台资背景的弘凯光电几乎并没有花费时间去考虑或讨论;
2、 领导的重视和支持:弘凯公司的总经理在会议上不止一次的表示:“传统的不科学的操作习惯必须抛弃,而ERP正是抛弃旧有习惯的工具,所以在ERP的使用问题上没有得商量余地”,在具体的实施过程中,一切为ERP项目让行,公司曾经有过400多个人同时盘点录入基础数据和资料,几十台电脑同时运作,只用了12个小时就完成了基础数据的录入工作,在这场上ERP的战役中,员工的向心力空前加强;
3、 各种流程文件的建立,成功的解决了各部门在使用ERP过程中出现问题时不知道该怎么办的情况,减少了来自各方面的阻力,其中包括LPR计划流程、采购系统流程、产品结构流程、库存系统流程、生产管理流程、新产品开发流程、就收应付流程、总帐流程等几大类115个分类流程;
4、 系统培训积极配合,ERP在企业内成功上线,不仅是系统的完整导入,更加需要企业相关人员能够熟练的运作系统,从而能够自主的进行系统的维护乃至简单开发。因此,弘凯非常重视神码顾问人员到公司的一系烈辅导培训活动,而耐心细致的服务也是神码的传统,整个上线期间的培训活动弘凯公司积极配合,在每次培训后还组织相关人员进行考试,考试不合格者接着进行培训,直至合格为止。
效果明显 企业全面实现信息化管理
企业信息化从无到有,第一次实现了产品成本数据的自动累加,实现了企业数据在一个高度统一的平台上运行,规范了业务、生产、财务的流程,为公司的组织机构趋于合理提供了参考依据,解决了资料查询费时费力的问题。财务与生产、财务与采购、财务与库存、财务与销售等企业各环节信息实现集成和共享,解决了因产品品号相近,导致在人为书写过程出现差漏而影响及时交付,发货错误率高的问题。
弘凯公司的蔡助理介绍,自己曾经主持过四个企业的ERP上线,其中有失败也有成功的案例,而这次是最顺利的,自己在接手之初感到责任重大,也承受着一些外在的压力,但付出终归是有了回报,蔡助理最后总结到,在拥有一个像神州数码这样专业务实和成熟ERP提供商时,企业在上ERP的过程中不应该过多的强调ERP应该为企业怎么样改变,而是应该让企业来配合ERP怎么做,只有这样企业的ERP才能走的更加顺畅,更加快捷。